Her Sigortalı Geçici İşgöremezlik Ödeneği Alabilir Mi?

Sigortalı kişinin geçici iş görmezlik ödeneği alabilmesi için aranan en önemli faktör prim gün sayısıdır.

Herhangi bir rahatsızlığından dolayı işgöremezlik raporu alan kişi , ödenek alabilmesi için son bir yılda en az 90 günlük primi olması lazımdır.
Yine çalışan kadın analık halinde son bir yıl içinde 90 günlük primi olması lazım
Çalışmayan kadın çalışan eşi üzerinden süt parası alabilmesi için eşinin son bir içinde 120 günlük prim gün sayısı olması lazımdır.

Bunun yanı sıra rapor almazdan evvel çalışma hayatının aktif olması lazım yada henüz işten çıkışı on günü geçmemesi lazımdır.

İş kazası ve meslek hastalığı geçiren sigortalıların prim gün sayısına bakılmaksızın rapor aldıkları zaman ödenek bağlanabilir.

Bağ_Kur kapsamında sigortalı olanların işgöremezlik ödeneğinden faydalanabilmesi için geçmişe dair prim borcu olmaması gerekmektedir.

BU şartlara uyum sağlayan her sigortalı geçici iş göremezlik ödeneği alabilir.

Yeni yorum gönder

Bu alanın içeriği gizlenecek, genel görünümde yer almayacaktır.
  • Web sayfası ve e-posta adresleri otomatik olarak bağlantıya çevrilir.
  • İzin verilen HTML etiketleri: <a> <em> <strong> <cite> <code> <img> <b> <ul> <ol> <li> <dl> <dt> <dd>
  • Satır ve paragraflar otomatik olarak bölünürler.

Biçimleme seçenekleri hakkında daha fazla bilgi

CAPTCHA
This question is for testing whether you are a human visitor and to prevent automated spam submissions.
Image CAPTCHA
Enter the characters shown in the image.

Sponsorlu bağlantılar

Son yorumlar